Test 2

témoignage

“Rejoindre Polycea, c’est s’attaquer à des défis tech ambitieux avec une équipe d’experts passionnés. Ici, pas de hiérarchie lourde : vous gagnez rapidement en responsabilité sur des projets exigeants, et c’est vous qui construisez votre carrière. Le tout dans une culture de curiosité, de proactivité et d’excellence.”

Marcel Enguehard, Membre du Comex

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Arrivée en 2020, j'ai alterné entre les rôles de Product Manager et Digital Consultant pour plusieurs organisations privées et publiques. Ensuite, Polycea m'a confié le rôle de Directrice des Opérations pour eovia, produit sur lequel une quarantaine de personnes travaillent. Le volet managérial et l'exposition à de nombreux clients me permettent de progresser et de prendre en confiance en moi !

Clara Marin, Digital Consultant / Product Manager @ Eovia

témoignage

Chez Polycea depuis 2023, j'ai immédiatement été soutenue par un management brillant qui m'a fait confiance dès le premier jour. Grâce à une culture de l'apprentissage et des responsabilités de plus en plus importantes, j'ai piloté des projets d'envergure et pris mes premières fonctions de management après moins de 18 mois.

Pauline, Digital Consultant / Product Manager @ Eovia

témoignage

Je suis arrivée en alternance chez Polycea en 2021, en intégrant une mission très stimulante. Ce qui est super, chez Polycea, c'est qu'il n'y a aucune différence entre les CDI et les alternants, et on a tout de suite formé une équipe. Depuis, j'ai participé à de nombreux projets sur des sujets très variées, avec des responsabilités toujours grandissantes.

Emma, Digital Consultant / Product Manager @ Eovia

ACCÉLÉRATEUR DE CARRIÈRE

Le développement de nos collaborateurs est au cœur de notre politique RH. Si nous valorisons les apports externes, notre force réside avant tout dans nos talents internes et dans l'intelligence collective à travers le développement de compétences, des référent(e)s dédiés, et le partage de connaissances.

Pour que ce savoir circule librement et ne soit pas cloisonné, nous proposons plusieurs formats, parmi lesquels :

La Poly'Academy

Notre plateforme de formation interne permettant un accès permanent à des ressources créées par et pour nos collaborateurs

Les communautés de pratiques

des espaces d'échange techniques, généralistes ou spécialisés, pour confronter les idées et innover ensemble

Mentorat & Partage de pairs à pairs

pour apprendre des autres à chaque nouveau projet

Les Polypoints

Nos rencontres (presque) mensuelles permettent à nos équipes ou à des intervenants externes de partager leurs accomplissements et leur savoir.

Découvrez nos offres d’emploi

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Tiphaine

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